Monitorovanie zamestnancov bez ich vedomia? V určitých situáciách je prípustné

Monitorovanie zamestnancov bez ich vedomia? V určitých situáciách je prípustné

Európsky súd pre ľudské práva sa nedávno zaoberal kurióznym prípadom monitorovania zamestnancov kamerami.

Zamestnávateľovi chýbala v kase pri polročnej inventúre čiastka 80 000 EUR. Zamestnávateľ sa preto rozhodol nainštalovať v priestoroch obchodu viditeľné aj skryté kamery, pričom existenciu skrytých kamier zamestnancom zatajil. Vďaka skrytým kamerám odhalili páchateľov už po pár dňoch a okamžite s nimi ukončili pracovný pomer. Tí sa následne obrátili na súd a argumentovali, že ich právo na súkromný život podľa Európskeho dohovoru o ľudských právach bolo porušené. Zároveň sa domáhali neplatnosti skončenia pracovného pomeru.

Právne predpisy neoprávňujú používanie skrytých kamier bez predchádzajúceho oboznámenia dotknutých osôb. V tomto prípade však súd rozhodol, že zamestnávateľ postupoval oprávnene. Podľa odôvodnenia, monitorovanie bolo nevyhnutné vzhľadom na podozrenie z rozsiahlej majetkovej trestnej činnosti a zamestnávateľ by zrejme iným spôsobom nevedel preukázať zavinenie svojich zamestnancov. Uvedené rozhodnutie však treba aplikovať veľmi opatrne a vždy dôsledne zvážiť, či zásah do súkromia osôb je primeraný sledovanému účelu.

Ostatné články

MATHISON

Novela Zákonníka práce účinná od 1.11.2022

1. Pracovná zmluva a jej podstatné náležitosti Novela Zákonníka práce upresnila všeobecné podstatné náležitosti, bez ktorých by pracovná zmluva nevznikla. Podľa novely Zákonníka práce, pracovná zmluva obsahuje identifikačné údaje zamestnávateľa a zamestnanca, pričom so zamestnancom ste povinný dohodnúť: druh práce a jeho stručnú charakteristiku miesto výkonu práce (obec, časť obce…

Na elektronické podpisovanie v roku 2023 potrebujete nový občiansky preukaz

Na elektronické podpisovanie v roku 2023 potrebujete nový občiansky preukaz

Je Váš občiansky preukaz vydaný pred 21. júnom 2021? Ak áno, od 1. januára 2023 budete potrebovať na kvalifikovaný elektronický podpis nový občiansky preukaz. Uvedené sa netýka samotného prihlasovania do elektronickej schránky na portály slovensko.sk, kam sa budete vedieť prihlásiť aj naďalej so starým občianskym preukazom. Dôvod? Ministerstvo vnútra prijalo…

Napíšte partnerovi
kancelárie

Klientom zvyčajne odpovedáme do 24 hodín

Táto stránka je chránená sytémom reCAPTCHA od Google s ochranou súkromia a podmienkami používania.
MATHISON